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Energie & Management >  - Hannover: Jeder Arbeitsplatz ist teilbar

Hannover: Jeder Arbeitsplatz ist teilbar

Wie die regionale Presse berichtet, haben Geschäftsführung und Betriebsrat der Stadtwerke Hannover Einzelheiten eines Interessenausgleichs und Sozialplans erarbeitet.
Danach bauen die Stadtwerke 500 Stellen ab, das entspricht einer Ersparnis von 54 Mio. DM. Mitarbeiter, die die Stadtwerke freiwillig verlassen, erhalten nicht nur eine Abfindung, sondern zusätzlich eine „Prämie“ von 30 000 DM. Die Beschäftigten, die weiter in der Enercity arbeiten, müssen Einbußen hinnehmen: In den nächsten vier Jahren kürzen die Stadtwerke übertarifliche Zahlungen in

Dienstag, 2.01.2001, 16:29 Uhr
Angelika Riedel
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Wie die regionale Presse berichtet, haben Geschäftsführung und Betriebsrat der Stadtwerke Hannover Einzelheiten eines Interessenausgleichs und Sozialplans erarbeitet.
Danach bauen die Stadtwerke 500 Stellen ab, das entspricht einer Ersparnis von 54 Mio. DM. Mitarbeiter, die die Stadtwerke freiwillig verlassen, erhalten nicht nur eine Abfindung, sondern zusätzlich eine „Prämie“ von 30 000 DM. Die Beschäftigten, die weiter in der Enercity arbeiten, müssen Einbußen hinnehmen: In den nächsten vier Jahren kürzen die Stadtwerke übertarifliche Zahlungen in

Dienstag, 2.01.2001, 16:29 Uhr
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